Professionnel, Ingenierie - Commandes de vol electriques (FBW) et secondaires

Le cas echeant, Bombardier fait la promotion de politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre a nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les aeronefs les plus performants au monde destines aux clients les plus exigeants, qu'il s'agisse de particuliers, d'entreprises, de gouvernements ou d'armees. Nous avons reussi a etablir les normes les plus elevees en placant nos employes au coeur de tout ce que nous faisons et en definissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est evoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une equipe qui offre des experiences et des produits superieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-dela. En priorisant la croissance et le perfectionnement des employes, nous permettons a chacun d'atteindre son plein potentiel a ses propres conditions, car le meilleur travail s'effectue lorsque vous etes libre d'etre vous-meme et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Ayant a coeur le bien-etre de nos employes, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend ce qui suit :

• Regimes d'assurance (dentaire, medicale, assurance-vie, invalidite et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Regime d'epargne-retraite
• Programme d'aide aux employes
• Programme de telemedicine

Chez Bombardier Aerospacial, nos employes travaillent ensemble pour faire evoluer la mobilite dans le monde entier, une bonne idee a la fois. Si vous avez une bonne idee, nous vous offrirons l'environnement ou elle pourra s'epanouir et se transformer en un excellent produit ou en une experience client exceptionnelle. Vos idees sont notre carburant.

En tant que membre de l'equipe des systemes de commandes de vol electriques (FBW) et secondaires, le candidat participera a la definition technique et a l'integration des dispositifs d'actionnement. A ce titre, le candidat sera implique ou responsable de plusieurs activites. Au debut, ces activites soutiendront principalement les programmes de soutien (Challenger, Global Express, Global 8000). Avec plus d'experience, le candidat participera au developpement de programmes tout en se preparant aux defis et aux exigences des futures plates-formes telles que l'Ecojet.

Quelles seront vos contributions a l'equipe ?

• Prendre part a l'integration du systeme de commandes de vol electriques ou secondaires pour la definition, la specification, la conception, l'analyse, la modification, l'essai et la certification de ce systeme
• Coordonner les activites de developpement de produits entre le fournisseur du systeme et les autres lots de travaux touches (avionique, structure, griffes et sciences du vol,...)
• Assurer la conception, la validation, la certification et la livraison reussies du systeme
• Assurer l'achevement reussi des livrables de chaque phase de developpement (peut rediger, examiner, approuver)
• Resoudre les problemes techniques dans un environnement multifonctionnel
• Etre implique dans la conception et l'integration du systeme
• Examiner la conception et la documentation de tous les aspects lies a ce systeme
• Verifier la qualite des analyses du fournisseur
• Valider et verifier les exigences du systeme ainsi que la performance du systeme par le biais d'examens de conception, d'analyses, d'essais sur banc et sur aeronef
• Definir, preparer et executer les essais de qualification et de certification
• Travailler avec le fournisseur pour l'enquete et la resolution des constatations d'essais
• Preparer ou examiner les rapports de qualification ou de certification
• Assurer la liaison avec les departements de contraintes, de charges, de fiabilite, de maintenabilite et de securite (RM&S), de simulation, de soutien a la clientele et aux operations
• Identifier les problemes et les obstacles, faire un suivi et communiquer les progres;
• Preparer des rapports ou des presentations.

Deplacements occasionnels vers les installations des fournisseurs et les autorites de reglementation, ainsi que du soutien sur site a la ligne d'assemblage final (Toronto et Montreal), aux centres de finition (Montreal) et au centre d'essais en vol (Wichita).

Comment reussir dans ce role ?

• Vous detenez un baccalaureat ou une maitrise en genie mecanique ou aerospatial avec une experience pertinente d'un minimum de cinq (5) ans.
• Vous devez posseder une bonne comprehension de tous les aspects de la definition, de l'integration et de la certification des systemes et avoir des connaissances sur les systemes et interfaces d'aeronefs (ex. : electriques, avionique).
• Vous possedez une connaissance de base du processus de certification de la partie 25.
• Vous possedez une bonne connaissance de la conception mecanique.
  • • La connaissance des dispositifs d'actionnement des commandes de vol est un atout.
• Vous possedez de bonnes competences en communication orale et en redaction technique en anglais (requis)
• Vous etes motive, autodidacte, organise, autonome et capable de travailler sous une supervision limitee.
• Vous avez l'esprit d'equipe et etes capable de travailler avec les fournisseurs et les clients.
• Vous etes une personne dynamique dotee d'initiative, d'un fort sens des responsabilites et d'un bon jugement.

Bombardier Aerospacial souscrit au principe d'equite en matiere d'emploi et encourage les femmes, les Autochtones, les personnes handicapees et les membres des minorites visibles a postuler.

Que votre candidature passe a la prochaine etape du processus de embauche ou non, nous vous tiendrons informe par courriel ou par telephone. Joignez-vous a nous sur careers.bombardier.com

Vos idees font bouger les gens.

Maintenant que vous vous voyez dans ce role, postulez et rejoignez l'equipe Bombardier !

Veuillez noter que vous n'avez pas besoin de posseder toutes les competences, connaissances et experiences enumerees pour postuler a ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons un grand talent et des individus passionnes.

Bombardier souscrit au principe d'equite en matiere d'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, ethnicite, identite de genre, orientation sexuelle, age, statut d'immigration, handicap ou autres caracteristiques protegees par la loi applicable a postuler.